迪士尼工人对“不要说同性恋”法案进行了一系列罢工

沃尔特迪斯尼公司的员工正在举行一系列罢工，原因是该公司对佛罗里达州的“不要说同性恋”法案缺乏行动。

“沃尔特迪斯尼公司 (TWDC) 领导层最近关于佛罗里达州立法机构最近的‘不要说同性恋或跨性别’法案的声明完全无法与该立法所代表的对 LGBTQIA+ 安全的威胁程度相匹配，”一份声明说在不隶属于迪士尼 LGBTQ+ 资源组的员工网站上。该网站的标题是查佩克在哪里，指的是迪斯尼首席执行​​官鲍勃查佩克。

Chapek周五为该公司对该法案的缓慢反应道歉，并承诺暂停政治捐款，这些捐款已捐给了该措施的许多支持者。该法案已在佛罗里达州议会两院获得通过，预计将由州长罗恩·德桑蒂斯签署成为法律。它将禁止在 K-3 年级进行关于性取向和性别认同的课堂教学，并规定任何高年级的教学都是“适合年龄的”，反对者认为这种语言过于含糊，并有可能进一步边缘化 LGBTQ+ 学生和教职员工。

在员工 15 分钟休息期间进行的罢工从周二开始，并将持续到下周一。组织者计划下周二在佛罗里达州、加利福尼亚州和其他地方的迪士尼地点进行全天罢工。他们警告说，与休息时间的罢工不同，员工在全天的行动中不受纪律处分。“在选择参与之前，请考虑自己的情况，”该网站说。

组织者对公司提出了几项要求。它们不仅包括暂停竞选捐款，还包括立即停止向包括德桑蒂斯在内的任何法案支持者捐款；停止在佛罗里达州的投资，直到反 LGBTQ+ 立法被废除；重申公司致力于保护和倡导 LGBTQ+ 员工；为 Trevor Project、Trans Life 和其他激进组织做出贡献；并创建一个 LGBTQ+ 品牌。

周二的罢工与该公司的“重新构想明天”活动之一是同一天。据CNBC报道，迪士尼领导层将活动安排在 3 月 2 日。该公司每月举办这些聚会。它们涵盖当前问题，下周称为“LGBTQ+ 员工、领导者和盟友让迪士尼真正成为现实”。

据媒体报道，周四早上，虚拟活动的邀请函已发出。它写道：“员工可以期待一个诚实的对话，解决以下问题：‘不要说同性恋’法案和其他未决立法如何影响 LGBTQ+ 孩子和家庭？为什么 LGBTQ+BERG 领导人和盟友在内部组织起来让公司承担责任？如何重建与我们的员工和 LGBTQ+ 社区的信任？”

迪士尼是佛罗里达州最大的私营部门雇主；美联社指出，在大流行之前，奥兰多附近的迪斯尼乐园有 75,000 名工人。

The Advocate 联系迪士尼就罢工发表评论，但该公司的一位代表拒绝就此事发表评论。